В соответствии с разъяснениями Роструда от 23.03.2022 г., административное наказание, предусматривающее назначение штрафа, будет заменено на предупреждение.

Речь в указанных разъяснениях идет про нарушение работодателем организации работ по оценке профессиональных рисков и учету микротравм. Несоблюдение работодателем указанных обязанностей влечет административную ответственность, предусмотренную ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, в соответствии с которой на юридических лиц предусмотрено наложение штрафа до 80 000 рублей.

Штрафа получится избежать, если работодатель впервые совершил указанное правонарушение, при этом не должно быть фактов причинения вреда жизни или здоровью граждан или реальной угрозы причинения такого вреда, а также причинения имущественного ущерба.