Департамент условий и охраны труда рассмотрел вопросы об основаниях для проведения внепланового инструктажа по охране труда для работников и внепланового обучения работников требованиям охраны труда и сообщает следующее.

Основания для проведения внепланового инструктажа по охране труда определены утвержденными Правительством РФ правилами. В частности, внеплановый инструктаж по охране труда проводится для работников организации в случаях, обусловленных, в том числе:

• Изменениями в эксплуатации оборудования, технологических процессах, использовании сырья и материалов, влияющими на безопасность труда
• Изменениями должностных (функциональных) обязанностей работников, непосредственно связанных с осуществлением производственной деятельности, влияющими на безопасность труда
• Изменениями нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, затрагивающими непосредственно трудовые функции работника, а также изменениями локальных нормативных актов организации, затрагивающими требования охраны труда в организации
• Выявлением дополнительных к имеющимся на рабочем месте производственных факторов и источников опасности в рамках проведения специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков соответственно, представляющих угрозу жизни и здоровью работников
• Решением работодателя

Внеплановое обучение работников требованиям охраны труда должно быть организовано в определенных случаях, в течение 60-ти календарных дней со дня их наступления, если иное не определено требованием должностных лиц федеральной инспекции труда при установлении несоответствия программы обучения требованиям охраны труда, установленным в нормативных правовых актах.

Установлено, что актуализация программы обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим осуществляется в случаях, указанных в Правилах.

Вместе с тем представляется, что программа обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим должна не противоречить и учитывать положения приказа Минздрава России от 3 мая 2024 г. № 220н «Об утверждении Порядка оказания первой помощи».

Комментарии экспертной комиссии «Акцепт Групп»:

В первую очередь Работодателям необходимо предусмотреть случаи проведения внеплановых инструктажей внутренними документами. А сами программы обучения должны актуализироваться и не противоречить законодательству РФ.