Письмо Фонда пенсионного и социального страхования РФ от 23 октября 2023 г. № 14-02/110522л

На вопрос о праве застрахованных лиц, работающих по договорам гражданско-правового характера, на получение страхового обеспечения при условии, что сумма страховых взносов, начисленная с выплат в их пользу, в том числе в рамках трудовых отношений, страхователями за календарный год, предшествующий календарному году, в котором наступил страховой случай, составляет в совокупном размере не менее стоимости страхового года, Департамент организации обеспечения страховых выплат Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации сообщает следующее.

Назначение и выплата страхового обеспечения осуществляются страховщиком на основании сведений и документов, представляемых страхователем, сведений, имеющихся в распоряжении страховщика, а также сведений и документов, запрашиваемых страховщиком у государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций.

При трудоустройстве или в период осуществления трудовой, служебной, иной деятельности застрахованное лицо представляет страхователю по месту работы (службы, иной деятельности) сведения о себе, необходимые страхователю и страховщику для выплаты страхового обеспечения, перечень которых содержится в форме, утверждаемой страховщиком. Сведения о застрахованном лице оформляются на бумажном носителе либо формируются в форме электронного документа.

Сведения о застрахованном лице, полученные страхователем, передаются им в территориальный орган страховщика по месту своей регистрации в срок не позднее 3-х рабочих дней со дня их получения. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком да достижения ребенком возраста 1,5 лет.

Основанием для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованным лицам является заявление лица о назначении пособия, которое подается страхователю одновременно с заявлением застрахованного лица о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет.

Страхователи представляют сведения, необходимые для назначения ежемесячного пособия по уходу за ребенком, в территориальный орган страховщика по месту их регистрации в срок не позднее 3-х рабочих дней со дня подачи застрахованным лицом заявления о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Таким образом, в составе сведений, необходимых для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком, страхователь должен указывать либо период действия договора гражданско-правового характера, если срок его действия заканчивается до исполнения ребенком возраста 1,5 лет, либо период, за который застрахованному лицу полагается выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста 1,5 лет, если договор продолжает свое действие после исполнения ребенку возраста 1,5 лет.

Комментарии экспертной комиссии «Акцепт Групп»:

Так как застрахованным лицам, работающим по договору гражданского-правового характера, положена выплата по нетрудоспособности в связи с уходом за ребенком, то в заявлении о такой выплате должны быть указаны периоды, в соответствии с действием либо договора, либо возраста ребенка.